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    OFFRES D'EMPLOI RDC

    L’ONG ACTED recrute pour ce poste (13 Février 2024)

    Infos243By Infos243February 13, 2024No Comments3 Mins Read
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    • Agi République Démocratique du Congo
    • Rôle et responsabilités principales

    Agi République Démocratique du Congo

    La République Démocratique du Congo (RDC) demeure ébranlée par les conséquences des décennies de guerres civiles. En situation précaire, les déplacés souffrent d’insécurité alimentaire chronique ou de maladies liées au manque d’accès à l’eau, à l’hygiène et à l’assainissement. Présente depuis 2003, Acted œuvre principalement pour répondre aux urgences, renforcer la résilience des populations, co-construire une gouvernance efficace et promouvoir une croissance inclusive et durable. Intervenant aujourd’hui principalement dans les zones de Sud Kivu, Tanganyika et Nord avec des projets financés par BHA (Bureau for Humanitarian Assistance), FH (Fond Humanitaire), ECHO (European Civil Protection and Humanitarian Aid Operations) et FCDO (Foreign, Commonwealth & Development Office), Acted apporte une réponse d’urgence flexible et adaptée aux crises humanitaires aiguës et complexes en intervenant auprès des populations les plus vulnérables. Avec sept projets en cours dans nos différentes zones, Acted cherche à répondre à leurs besoins immédiats en termes d’accès au logement (abris), sécurité alimentaire, articles ménagers essentiels ou encore l’accès à l’eau, tout en assurant la promotion d’un environnement protecteur.

    A joué actuellement trois projets différents dans la Zone Sud Kivu. Un projet d’urgence multisectorielle en aide alimentaire et non alimentaire, en CCCM et également en relance agricole. Un projet de réponse rapide géré par le consortium SAFER intervenant dans toute la zone du Sud-Est. Et un projet portant sur l’Assistance d’urgence en Abris et articles ménagers essentiels auprès des populations déplacées et hôtes. En ce qui concerne la Zone du Tanganyika, Acted actuellement deux projets dont un sur la thématique de l’Action coordonnée pour une programmation multisectorielle dans les camps et en dehors des camps et un autre mené en consortium avec consistant à appuyer des activités de relance agricole et apporter une assistance alimentaire pour les personnes vulnérables. Enfin, pour la Zone Nord, Agi a aussi un projet de réponse multisectorielle en matière d’assistance alimentaire, de soutien agricole, de relance économique ainsi qu’un appui en matière d’Eau, Hygiène et Assainissement (EHA).

    Acted s’engage à agir aujourd’hui et à investir dans l’avenir avec la contribution d’un large réseau de partenaires, d’organisations locales, de réseaux mondiaux et différents clusters qui apportent leur expertise, leur expérience et leur voix pour le bon déroulement de la mission et l’atteinte de ses objectifs d’impact. En RDC, Acted est donc actif au sein de la coordination humanitaire auprès des clusters et groupes de travail existants, ainsi que d’entités comme OCHA.

    LIRE AUSSI :  Trouvez Votre Offre d'Emploi à Kinshasa en 2024 Ici

    Rôle et responsabilités principales

    Le/la Coordinateur.rice Protection contre l’Exploitation et les Abus Sexuels , sous la conduite opérationnelle du Chef/fe de mission et la conduite technique de des points focaux PSEA au siège est responsable de promouvoir une culture de prévention contre les abus, exploitation et harcèlement sexuels (EAS-H) et la Maltraitance des Enfants pour le personnel de Acted, ses représentants, ses partenaires de mise en œuvre et toute autre partie prenante. Ce poste a également pour objectif de contribuer à la redevabilité organisationnelle pour la PEAS-H et la protection de l’enfance.

    En outre, le Coordinateur Safeguarding pourra également être mené à appuyer le/a Chef/fe de missions dans la conduite des enquêtes internes et administratives sur l’EAS, le harcèlement sexuel et sur les problématiques de protection de l’enfance.

    Responsabilités principales :

    1. Sensibilisation et Diffusion des Politiques PEAS et de Sauvegarde de l’Enfance

    2. Rapportage et Gestion des Incidents d’EAS-H et de maltraitance d’enfants

    3. Analyse et planification de l’atténuation des risques

    4. Soutien programmatique



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