** Les Candidatures pour CE Poste SONT LIMÉES AUX RESSORTISSANTS CONGOLAIS ET LES CANDIDATS INTERNAUX NE SERONT PAS PRIS EN CONSIDÉRATION **
** Ce poste n’ouvre que les ressortissants congolais, le candidat international ne sera pas présélectionné **
Contexte
Le Congseil Danois pour les Réfugiés (DRC) ASSISTE Les Réfugiés et les Personnes Déplacées dans le Monde Enther: LEUR LEUR FOURNISSONS UNE AIDE D’URENCE, LUTTONS ENTRE LEUR DROITS ET CONTRIBUONS À CE QUES AIENT AIENT AIENT OF AVEUR UN UN AVENIR MEILLEUR. Les sommes ne sont pas des zones de conflit, le long des routes de dépplacement et dans les paient où lesfugiés s’installent. Les Travaillons en coopération des couvre-communs de la coopération des communautés afin d’identificateur des solutions à la foi responsables et durables. Les œvrons en faveur d’unité réusie des réfugiés et là où cela est possible afin que leur Souhait de Restour puisse se réaliser.
En rdc, drc est engagré danans l’identique humanitaire depuis 2009. En effet, préalablement en province de l’itriri, drc a étendu progressiste son rayon d’action au nord kivu. Le Bureau paie EST Basé à Goma.
Objectif Général du Poste:
Le / la Chargé.e it Va Gérer l’Infrastructure du Réseau au Niveau de la Coordination, Soutenir et Entretenir, Depanner et Mettre à Jour Les Systèmes, Le Mathériel et les Logiciels, Y Compris Les Péripheres, Sur un unidienne.
Il / Elle DOIT ETRE CAPABLE DE GÉRER DE MANIRE AUTONOME LES SYSTÈMES TIC AINSI QUE DE METRRE EN EUVRE DE NOUVEAUX Fonctionnelment Efficace
Responsabilités Principales:
Dans le cadre de ce poste, le / la Chargé.e it Devra:
1. Fournir des Services d’aide technique (tic) aux utilisators finaux.
- Assurer l’assistance aux utilisateurs (assistants) et les conseiller sur les questions liées
- Dépanner, Résoudre et Conserver Les Rapports sur les Problèmes et Les Solutions des utilisateurs Offerts non Limidés à l’It, Drc Dynamics
- L’assurance l’image de l’installation d’UNE Conforme du Système d’Exploitation sur les ordonnances conformes à la version Mise à Jour
- L’assurance L’utilisation des Outils Officels de DRC (par exemple, le stockage en nuage)
- Installateur et configuration de l’infrastructure tic (Materiel, Logiciels, TéléCommunications) et les systèmes d’information conformes aux lignées Directrices dueège.
- Installateur, configurer et maintenir la sécuré pour les services lan / wan, pare-feu, interne
- Analyzer Les Besoins Locaux et Informateur Le Siège des Systèmes utilisés.
- Fournir Une Assistance Technique sur Appel / à Distance Non Limité Au Lieu Affectation Assigne.
- Fournir des Dossives d’Initiation et des guides de l’utilisateur au personnel de la personne
- Fournir Une Installation Technique pour les Réunions de la Coordination des Fournisseurs de Services, y Compris les Fournisseurs D’ACCÈS à Internet, et liaison si Nécesaire.
- SUIVI DES ÉQUIPES TIC ET GESTION DES ACTIFS, Y COMPRIS LA Liquidation.
- Analyzer Les Solutions, Les Pratiques et Les Effecces Informatiques Lays et Les Transmettre au Service Informatique de la Mission.
- Recchander des Stratégies, des politiques et des procédures en matIère de Technologies de l’Organisation de l’information en évaluant lesultats de l’organisation, en identifiant les Problèmes, en évaluant Les Tendances et en anti-astucieux les besoins du Bureau du service de la faisation.
2. Collaborateur AVEC LE RONSTABLE HIÉRARCHIQUE:
- Informateur en temps utile la direction des besoins et des exigences en matIère de Technologies de L’Office dans le Lieu d’affectation; Contribueer à L’ACQUISITION DE BIENS ET DE DE LES SERVICES DANS LE DOMAINE DES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION, À L’ÉTABLISMENT DE CISTRES DE LÉFÉRENCE ET À LA PRÉPARATION DE SPÉCICITION TECHNIQUES.
- Mettre en ŒUVRE DE NOUVEUX SYSTÈMES / SOLUTIONS LOCIELLS ET Entreprendre des Mises à Niveau des Systèmes Locaux Conformes Aux Normes et Lignes Directrices de la Mission Rdc.
- Travailleur à la Documentation et à la Mise en ours de Divers Systèmes locaux. CREER ET MAINTENIR UNE BONNE DOCUMATION TECHNIQUE,
- Mettre en œuvre la composition des plans de continué des activites et de repris aptrès sinistre pour les bureaux affectés.
- Assister Les Utilisateurs de Dynamics (Le Logiciel Erp de la Mission Rdc) en tant Tant que Super Utilisateur (AVEC UNE Formation Appropriée) – AVEC Le Soutien des Super Utilisateurs de Dynamics Ou de l’Équipe Dynamics du Siège.
- Se Tenir au Courant des changements Technologies, des Systèmes Applicables, des tendances et des évolutions du secteur, en particulier en ce qui précède L’infrastructure de réseau et les nouveles tendances en matIère de réasse à distance;
- Formation et facilitation, transfert des connaisances Nécessaires au personnel afin d’Améliorerer la COMPRÉHENSION du Potentiel des Technologies de l’Office;
- Participant à l’assistance globale en matière de Technologies de L’Office et de la communication (tic) Lorsque Cela est Nécessaire.
- Sur demande, effectuer tote auteur tâche fournisseur assigné par les superviseurs.
Les techniques de compétences de l’Eprérien
- AU Moins un licence en informatique ou dans un domaine étroitement lié à l’ingénierie ou aux sciences, ou un premier diplôme universitaire avec ine combinaison pertinente de qualifications académiques et professionnelles;
- Minimum de 1 an 3 ans d’Epérience dans l’Ordonnance, L’Administration de Réseaux et l’assistance aux utilisateurs finaux.
- Maîtrise des Produits Microsoft, Notamment de la Suite Office, Des Technologies en nuage et de Windows.
- COMPRÉHENSION DE LA NUMÉRISATION ET DE SON IMPACT SUR NOS SYSTÈMES
- Capacité avérée à hiérarchisiser lesches, à respect les de laais et à travailleur avec un minimum de supervision dans l’environnement de la pression, les avencs des tâches, les changeantes de la priorités.
- Familié Avec la Manipulation et les configurations d’éculements satellitaires, notamment les installations leo, vsats, etc. ainssi que les réseaux gsm pour la connectivité mobile et de donnees.
- Excellentes Compétences en Matière de Relations Interpersonnelles et de négociation et capacité avérée à promouvoir un Travail d’ÉQUIPE harmonieux et cohésif Dansant un contexte interculturel.
- UnE mentalté axée sur le Travail d’équipe et la capacité avérée de Travailleur Efficacement AVEC diverses parties Prenantes.
- Maitrise de la Langue Française Avec des Bonnes Capacités de Communication, L’Anglais est un à.
CE que nous-Offrons
DURÉE DU CONTRAT: 6 MOIS AVEC POSIBILÉ DE RENOUVELlement Sous Réserve de financement et de performance
Salaire: Conformement Aux Conditions d’Emploi du Congseil Danois pour les Réfugiés Bande H / Non-Gestionnaire
Statut: contrater local
Date de Début: Mai 2025
Lieu d’affection: Goma
Ligne Hiérarchique: Support Chef des Services
L’assureur l’Egalité des chances: nous engage les engagements à l’élimination uner de Travail inclutif et posititif basé le respect muttuel de tous les employés. Tous Les Candidats SONT CONSIDÉRÉS VEUR UN EMPLOI SANS TENIR COMPTE DE LA RACE, DE L’ALGE, DE LA CAPACITE, DE L’ORIGINE ethnique, de la Nationalité, de la religion, de l’identité de genre, de l’orientation de l’orientation. Chez DRC, Lous Cébron la diversité et apprécions nos employés pour les personnages de la personne et les compétences les et lers, les antécédents et les perspectives uniques. Nous encourageons tous les candidats intéresses à postuler en général et en particulier les candidatures liés.
Promouvoir des Normis Professionlle en relation av les valeurs et le code de conduite de drc, y compris la protection contre l’Exploitation, les abus et le harcèlement sexuels. LA DRC Effère des Vérifications APPRODONDIES ET Complètes des antécédents dans le cadre du processus de recrutement.
DRC S’EST ENGAGÉE À ATTEINDRE LA PARÉTÉ Entre les Sexes en Dotation à Tous Les Niveaux. Versez-sia, Les Femmes sont les candidats en particulier les encouragements à postuler pour le co-l’écart Entre Les Sexes.
Candidature et cv
Les Personnes Interessées Doivent Déposer un dossier complet Comportant Les Éléments Suivants:
- Curriculum vitae maximum 3 pages,
- Lettre de demande d’emploi motivant pour les couvre-souhaitez travailleur couler drc et les compénces et capacités qui sont de dépendants le / la candidat idéale pour ce poste maximum 1 page
- Photocopies ou scanne des titres scolaires ou académiques;
- ATTÉSTATIONS DE TOS LES SERVICES ET EMPLOIS ANTÉRIEUR;
- Photocopies scans de la carte d’identité (recto verso);
- Carte de L’Onem / Contacts Téléphoniques et Adresse du Candidat;
- Autres documents Nécesses vers le dossier
La drc n’accepte que les candidatures envoyées via Notre Forulaire de candidature en ligne Sur www.drc.ngo Sous Postes Vacants / Job
Veuillez Soumettre Votre candidature et vote cv en français au plus tard le 02 avril 2025, à minuit.
Dc en tant’employeur
En Travaillant Au Sein de DRC, Vous Rejoindrez uné équipe Mondiale d’Inviron 8000 employés dans 40 paye. Sommes fiers de notre:
La Capacité de Drc à assurer la protection et l’assistance aux réfugiés, AUX DÉPLACÉS internes et à d’autres Personnes Concerntes Dépense de la capacité de Notrelnel à respecter et promouvoir les normes les plus élevés de conjugale conduite, y compris la protection Contre l’Exploitation, les abus et le harcèlement sexuels. DRC MÈNE des Vérifications Approfonie et Complètes des antécédents dans le Cadre du Processus de Recrutement.
